- October 16, 2010 Estafa und unerfüllten Hoffnungen Law (BP 22), Criminal , Besondere , überarbeitete Strafgesetzbuch , besondere Strafgesetze 16. Oktober 2010
- August 2, 2010 Psychologie Act of 2009 (RA 10029) Besondere , Spezielle Gesetze 2. August 2010
- July 28, 2010 Anforderungen der Heirat auf den Philippinen Vorgestellt , Personen-und Familienrecht Relations 28. Juli 2010
Archiv für die 'Arbeit' Kategorie
Illegale Recruitment Explained
Mehrere unserer Mitbürgerinnen und Filipinos am Ende wird durch skrupellose illegale Anwerber zum Opfer. So kann statt der Landung einen Traumjob im Ausland und verdienen Dollar, finden sie sich nicht in der Lage, das Land zu verlassen, trotz Ausgaben hart verdienten Geld, um die illegale Anwerber, oder noch schlimmer, einige OFWs geworden TNT oder "ng Tago Tago" für [bezahlen. ..]
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Beendigung des Arbeitsverhältnisses für Just Cause
Was gilt ein Arbeitgeber tun, wenn seine Mitarbeiter verletzt eine ernsthafte Regel oder Vorschrift am Arbeitsplatz? Was, wenn ein Mitarbeiter einen gesetzlichen Ordnung seines Arbeitgebers befolgen weigert? Muss der Arbeitgeber das Recht, seine Mitarbeiter zu entlassen? Die Antworten auf diese Notlagen liegen in Artikel 282 des Arbeitsgesetzes. Dieser Abschnitt [...]
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Beendigung des Arbeitsverhältnisses für Authorized Ursache
In der derzeitigen Finanz Crunch von den Vereinigten Staaten erlebt wird, wurden eine Reihe von US-Unternehmen, insbesondere solche im Bereich der Elektronik, ihre Betriebe in unserem Land zu schließen. Vor diesem Hintergrund ist es wichtig, dass wir die Rechte, die einem Arbeitnehmer berechtigt für den Fall seiner Kündigung des Beschäftigungsverhältnisses wird zu diskutieren.
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